珠三角鞋类等制造业上演农民工“争夺战”
“我们厂初十就开工了，但现在回来的人只有一半左右。”广州白云区鸿兴鞋业公司的职工小陈告诉记者。据调查，劳动密集型企业缺工最为严重。一方面，随着部分产业转移以及内地的快速发展，大量农民工有了更多的就业选择；另外，面对物价飞涨，求职者们观望气氛浓厚，期待工资能有相应提升。
据小陈介绍，鸿兴鞋业在2007-2008年时，工人数最高曾经接近1000人，但近年来人数开始下降，节前工人数还有300多人，但节后返岗人数仅约为一半。“有些可能要过一段时间才回来，但肯定有一些是不回来了。”小陈还透露，并不只是他们一家厂如此，很多鞋厂都面临常态性缺工。
招聘现场：等了2小时3人来应聘
在厂门口支个广告牌，上面写着招聘的工种及人数，记者前天在白马工业区附近的华泰皮具厂遇到了该厂人事部的邓小姐。邓小姐说她自早上上班开始就一直坐在厂门口等待来应聘的工人。“都中午11点了，这两个小时只有3个人来面试。”在寒风中，邓小姐一边不停地搓着双手，一边向记者抱怨。
华泰皮具厂以拖箱皮具为主要产品，邓小姐告诉记者，最高峰时厂里有超过1000名员工，但经过金融危机的洗礼，现在只剩下300人左右，而最近一段时间订单数量有所回升，全厂缺工上百人。
事实上，像华泰皮具厂那样缺工的东莞企业并不在少数。在用工大镇长安，长安智通人才市场日前进行了一次大规模的企业客户回访，调查显示90%以上的企业在2011年新春过后有招工需求，其中大部分的企业招工需求数量较大。
鞋业缺工尤其严重
日前， 厚街迎来节后首场大型鞋业人才专场招聘会，据主办方厚街人力资源市场负责人介绍，本次招聘会吸引了近200家鞋业类企业入场招聘，推出的空缺岗位有上万个之多。记者发现，大多数参会企业都空缺20多种职位，主要空缺鞋业版师、掹鞋工、针车熟手、品管、采购等。不仅有珠三角鞋业类企业到场，河南、四川等地的一些鞋企也来“抢人”。
3000名求职者明显让企业感觉“吃不饱”。从现场的招聘海报上统计，空缺20多个职位的企业占了大半数，不少职位需求以数十名计。绿洲鞋业人力资源部负责人表示，其公司开年缺工近4000人，而目前才招到1000多人。而华坚国际下属的华宝大龙分厂缺工近千人，招聘负责人龚先生表示，几个分厂加在一起缺工的数量也接近2000人。
